建筑企业党支部书记八项规定精神学习查摆与整改：以行动践行责任，以担当铸就廉洁

　　一、问题清单及表现

　　依据规定中“要精简会议活动，切实改进会风”“要厉行勤俭节约，严格遵守洁从政有关规定”等要求，我作为建筑企业支部，在工作中存在以下综合性问题：

　　（一）会议组织与方面

　　在会议组织上，未能严格贯彻落实“精简会议活动，切实改进会风”的要求。一方面，会议存在形式主义问题。部分会议缺乏明确的主题和实质内容，参会人员众多却效率低下。例如，在传达上级关于安全生产的文件精神时，会议仅停留在照本宣科的层面，未能结合企业实际施工情况进行深入剖析，导致基层员工对文件的理解不够透彻，难以将要求落实到具体工作中。另一方面，会议安排不够合理，存在频繁开会、重复开会的现象，耗费了员工大量时间和精力，严重影响了正常工作进度。

　　（二）洁自律与节约意识方面

　　在洁自律和节约意识上，违背了“厉行勤俭节约，严格遵守洁从政有关规定”的要求。在商务接待中，有时为了所谓的“面子”，超标准安排宴请和住宿，存在铺张浪费现象。例如，在接待重要合作方时，安排高档酒店和豪华宴席，超出了正常的接待标准，不仅增加了企业成本，也违背了勤俭节约的原则。同时，在办公用品使用和水电管理方面，存在浪费现象，未能充分认识到资源的有限性和节约的重要性。

　　二、问题根源剖析

　　经过深刻反思，这些问题的出现，究其根源，主要在于以下几个方面：

　　（一）思想认识不足

　　对规定精神的学不够深入，理解不够透彻，未能从思想深处认识到精简会议、改进会风和厉行节约的重要性。在实际工作中，未能将规定精神与企业实际工作紧密结合，导致在会议组织和接待安排等方面出现偏差。

　　（二）工作方法不够科学

　　在会议组织方面，未能科学合理地规划会议流程，缺乏对会议主题和内容的深入研究，导致会议效率低下。在接待工作中，未能严格按照规定标准执行，缺乏对成本控制和资源节约的意识，反映出在工作方法上存在不足。

　　（三）制度执行不够严格

　　虽然企业制定了相关的会议管理制度和接待标准，但在实际执行过程中，未能严格遵守，存在打折扣的现象。这反映出在制度执行方面存在薄弱环节，未能充分发挥制度的约束作用。

　　三、整改措施与落实

　　针对上述问题，我将采取以下整改措施，确保问题得到有效解决：

　　（一）加强学，提高思想认识

　　深入学规定精神，深刻领会其内涵和要求，进一步提高思想认识，增强责任感和使命感。通过组织学培训、开展专题研讨等方式，引导企业全体员工树立正确的价值观和工作观，将规定精神内化于心、外化于行。

　　（二）优化会议组织，提高工作效率

　　在会议组织方面，严格遵循“精简会议活动，切实改进会风”的要求，科学合理地安排会议。一是明确会议主题和内容，确保每次会议都有明确的目标和实质性的讨论内容；二是控制会议规模和时间，减少不必要的参会人员，提高会议效率；三是加强会议的组织协调，确保会议的顺利进行，避免重复开会和频繁开会的现象。

　　（三）强化洁自律，树立节约意识

　　在洁自律和节约方面意识，严格遵守“厉行勤俭节约，严格遵守洁从政有关规定”的要求。一是加强自身洁自律建设，严格遵守洁自律各项规定，做到洁奉公、勤政为民；二是加强企业内部管理，严格控制成本，杜绝铺张浪费现象。在商务接待中，严格按照标准安排宴请和住宿，避免超标准接待；在办公用品使用和水电管理方面，加强节约意识教育，引导员工养成节约的好惯。

　　（四）严格制度执行，确保落实到位

　　进一步完善企业内部管理制度，加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处。对于违反制度的行为，严肃追究责任，绝不姑息迁就。通过严格的制度执行，形成良好的工作氛围和企业文化，推动企业健康、可持续发展。

　　通过此次对规定精神的学查摆与整改，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并制定了相应的整改措施。在今后的工作中，我将以更加严谨的态度、更加科学的方法、更加务实的，认真落实规定精神，切实改进工作，提高工作效率，为企业的发展贡献力量。同时，我将继续加强学，不断提高自身素质和能力，以实际行动践行的宗旨，为推动企业高质量发展奠定坚实基础。

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