xx县烟草专卖局（分公司）抓实抓牢纪检监察工作

　　今年以来，为贯彻落实省、州烟草局(公司)组“守底线”战略重点，切实增强广大干部员工纪律意识、规范意识和底线意识，提升防范化解洁风险能力，推动金阳烟草高质量发展行稳致远，县烟草局(分公司)今年以来“三个强化”抓实纪检监察工作。

　　一、强化责任落实，确保纪检监察工作行动自觉。

　　一是认真落实纪检监察工作责任制。按照“班子统一领导、科室齐抓共管、干部职工支持参与”的原则，制订了《县局(分公司)领导班子纪检监察工作责任清单》，将纪检监察工作纳入三、四级高质量发展目标，形成了层层有任务、个个有责任、各司其职、各负其责的工作机制。坚持一岗双责，将纪检监察工作与生产经营工作同部署、同检查、同考核，把纪检监察和反腐败工作全方位融入到生产经营工作的各个环节，形成了良好的工作氛围。

　　二是完善岗位职责促进工作落实。根据年初工作目标责任部暑，制定了及《县局(分公司)202x年度纪检监察工作要点》，细化目标、落实责任，组织各级干部员工签订了《洁从政及履职尽责承诺书》、《洁从业承诺书》，进一步明确工作目标、压实主体责任。

　　三是坚持“以身作则”抓好领导班子洁自律工作。按州局(公司)组要求，认真执行领导干部个人重大事项报告等各项制度，制订了《领导班子工作规则》，规范了领导班子权力运行和提高了决策科学性，促进各级权力运行全方位接受约束和监督。

　　二、强化教育学，增强干部员工拒腐防变能力。

　　一是认真开展规纪学教育。坚持把纪检监察教育与思想教育结合起来，与史学教育结合起来，整合教育资源，着力抓好系统员干部的思想道德教育和反腐倡教育，充分利用班子成员会、行政办公会、“员工夜校”、支部“三会一课”等平台，通过微信群、宣传展板等形式，组织员干部认真学《中国章程》、《条例》和《准则》等一系列规纪，认真组织学《行业问责工作实施办法》、《四川烟草商业系统重点领域管理责任追究办法》等行业规章制度。截至目前，累计开展集中学教育11次，增强了干部员工的宗旨意识、政意识、遵纪守法意识，严肃了纪律、组织纪律、工作纪律，切实增强了员干部的责任感和使命感。

　　二是注重实效抓实重要节点。紧盯“四风”要求，严防“四风”抬头，做到“三个严防”，抓紧抓实重要节点纪检监察工作，在“元春”、端午、“国庆”等重要节气节点，按照抓早抓小指导要求，组织全体干部员工开展警示教育，对重点岗位、重点工作涉及人员开展提醒谈话，严防“节日腐败”。在科级以下员工优化配置工作结束前夕，组织全体干部员工学培训岗位洁风险点，使员工熟悉掌握岗位洁风险点以及防控措施，严防“岗位腐败”。在有大额资金支出、房屋维修、大案值案件查办、物资采购等重要业务发生时，组织相关人员单独进行洁提醒谈话，并且纪检、法规等人员深度介入业务全过程，严防“业务腐败”。截至目前，累计开展各类各方式警示教育和提醒谈话7次，涉及干部员工90余人次。不断营造堂堂正正做人、清清白白做事的干事创业氛围。

　　三是营造浓厚的政文化氛围。坚持面向广大干部职工，把纪律教育、法制教育与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育结合起来，利用日常工作、日常会议、工会活动、LED电子显示屏等平台，渗透于家庭、相关方、市场管控、后勤管理、客户服务各个方面，培养干部员工政理念和洁行为，通过通报四川省监委1月12日公开曝光的5起重点行业领域突出问题系统治理典型案例以及州局(公司)通报的一些发生在身边的违法违纪案件，以及开展“送下基层”活动，员工立足岗位谈体会、谈防范措施、谈理想信念，让干部员工牢固树立敬畏红线、坚守底线的洁意识。切实把纪检监察工作同安全工作一样，做到“逢事必提、逢会必讲”，形成良好的尊、崇、爱的政文化氛围。

　　三、强化日常监督，将政建设成效转化为发展生产力。

　　一是扎实开展“两项整改”工作。坚持问题导向，针对整改问题，对照纪规、行业规章制度，制订了整改清单，明确了整改时限和整改要求以及整改责任人，引导干部员工本着有则改之，无则加冕的宗旨，根据清单进行“消号”式落实，并在整改过程中建章立制，严防边改边犯、前改后犯问题发生。

　　......

《xx县烟草专卖局（分公司）抓实抓牢纪检监察工作》所在栏目：优质范文 > 关键词：专卖局,烟草,抓实,分公司,纪检监察工作