社区20xx年度党建工作总结及20xx年工作计划【1800字】
一、履职情况
（一）顺利完成两委换届，提升工作水平
xx社区严格落实xx委、xx、街道工委、办事处关于做好换届选举工作的部署和要求，在上级的正确领导下，顺利圆满完成了换届选举工作；每月开展集体学，今年主要围绕建xx周年，我带头学《论中国历史》《中国简史》《学问答》的史学教育书籍，学"xx"重要讲话精神、的十九届xx中全会精神，保证思想的先进性，并开展政教育，使领导班子保持为民服务的纯洁性。
（二）坚持的全面领导，发挥战斗堡垒作用
今年，全国文明城市创建、疫情防控、安全隐患排查、稳控、xxApp宣传推广、换届等多项工作交织，我带领发挥组织战斗堡垒作用，组织员志愿服务队充分参与，在志愿巡逻、文明服务、入户宣传等工作充分发挥重要作用，共同攻坚克难，按时完成各项任务；开展"我为群众办实事"，我多次对接街道、共建单位、物业，在共同努力下，完成安装电动车充电桩、增设xxA区及xx小区安防系统、增设休闲座椅、修缮文化广场、启用xx二期地下停车场xx项民生实事。
（三）丰富活动内容，打造员精神家园
今年结合建xx周年，开展"学史 感恩 争做的好孩子"庆六一文艺演出、庆祝中国成立xx周年文艺演出、xx诗词吟诵、颂恩剪纸等形式多样、喜闻乐见的文化活动，将传统文化与现代艺术相结合，深受员和群众欢迎；结合文明典范城市创建，组织员开展"洁净家园"——清理小广告、慈善一日捐、新时代文明实践站志愿服务等活动，增强员的参与感、价值感和获得感，激发他们参与社区事务的热情。
二、存在问题及原因
（一）理论学不系统
班子成员平时虽然也重视理论的学，能够及时、认真的学有关政策，但不够系统，缺乏全面系统的钻研精神。主要表现在对网格支部队伍建设和教育管理重视程度不足，工作中重部署、轻指导，提出要求和布置任务多，相互思想交流少，关心关爱支部的有效举措不多，尤其是主动出面帮助他们解决困难较少。
（二）主动作为不够
主要表现在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够对街道工委、办事处安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作；关心员动态不够，谈心谈话能做到全覆盖，但时间较为集中，平时主动找员了解思想动态少，没有做在经常、融入平常。
（三）宗旨意识有待加强
对群众的关怀不够，比如虽平时在节假日期间能对困难家庭、孤寡老人、老员等特殊群体进行走访，但是走访时间有限，走访时间短，在工作中没有挤出足够的时间深入群众中，没有全面的倾听群众呼声，了解群众意愿，对群众的感情和责任意识淡薄了，导致为群众服务意识淡化。
存在上述问题的主观原因：
一是对理论学的重视程度不高。我今年新当选社区，对工作了解还不够，对的理论、方针、政策的学比较片面，学内容局限于惠民政策以及工作范围内的政策，对其他理论知识不重视，存在理论学不如踏实做事的错误思想，忽视了理论学对实践的重要指导作用。
二是工作状态没有及时调整。之前任居委会副主任，工作往往是按部就班，今年当选社区兼主任，自身工作方式还有欠缺，我对新的身份角色没有完全适应，对社区各项工作特别是工作的理解和把握程度不够，害怕犯错误，导致工作畏手畏脚，存在只求稳、不争优的错误态度，导致抓基层精力不够。
三是服务群众意识有所淡化。虽然今年着力解决居民难题xx项，但这些难题都是居民反映后才着手解决，没有做到主动倾听民意，发现问题，并且工作中不能做到统筹兼顾，今年新一轮文明典范城市创建初始年，我大部分精力都放在保持环境卫生，提高居民满意度上，对群众工作有所忽视。
三、下步工作措施
（一）加强学，提高站位
紧紧围绕深入学贯彻"xx"重要讲话精神、的十九届xx中全会精神，认真学领会，坚定维护以同志为核心的权威和集中统一领导，全面贯彻落实xx委、xx委、xx委各项决策部署，落实"两学一做"学教育总要求；定期关心关爱网格支部，与他们进行思想交流，解决工作上、生活上存在的困难，不断用的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。
（二）调整工作状态，学更多工作技巧
向身边的老干部、优秀员学，主动与有经验的社区、包社区领导交流学，坚持在科学理论的指导下，掌握更多的学方式、工作理念、工作手段和工作机制以促进社区各项工作的开展。
（三）进一步强化宗旨意识
牢固树立为人民服务的宗旨意识和"群众利益无小事"的理念，作为我要以身作则，加强与员、群众的交流，带头为居民解忧难，坚持把群众反映的问题当家事，主动深入群众身边，倾听居民心声，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为一切工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。
预览结束，获取全文或定制代笔此类文章，请联系老师！
《社区20xx年度党建工作总结及20xx年工作计划【1800字】》所在栏目：工作计划 > 关键词：社区工作总结,社区工作计划,党建工作总结,党建工作计划